Dans cet article, vous verrez :
Comment évaluer le suivi du temps de vos employés
- Évaluation des temps de travail et des absences enregistrés
- Ajouter, modifier et supprimer des entrées
- Évaluation au niveau des employés
- Export Excel
Guide rapide :
Ressources > Pointage horaire > Historique
Évaluation des temps de travail et des absences enregistrés
Pour évaluer le suivi du temps de vos employés, accédez à Ressources > Pointage horaire > Historique dans votre Magicline.
Dans le premier onglet "Suivi des heures de travail", vous pouvez voir toutes les entrées dans une certaine période de temps. Vous pouvez utiliser le filtre en haut à droite pour ajuster cette période.
Le temps enregistré pour chaque employé est affiché sous «Réel» et le temps de travail planifié selon le planning d'équipe sous «Objectif». Le nombre total d'heures de travail prévues et réelles de tous les employés est affiché en haut.
Dans l'onglet "Absences", toutes les absences enregistrées dans une certaine période de temps sont affichées.
Ajouter, modifier et supprimer des entrées
Pour ajouter manuellement une nouvelle entrée de suivi du temps, cliquez sur "Enregistrer les heures de travail" dans le coin supérieur droit.
Vous pouvez supprimer ou modifier l'entrée via le menu à trois points dans la colonne de l'employé concerné. Vous pouvez également afficher un historique de traitement pour l'entrée respective ou ajouter une absence pour l'employé respectif.
Évaluation au niveau des employés
Pour afficher toutes les entrées du pointage horaire d'un employé, cliquez simplement sur la ligne de l'employé souhaité dans l'aperçu.
Exporter vers Excel
Vous pouvez exporter le pointage horaire de tous les employés ainsi que celui des employés individuels sous forme de fichier Excel en utilisant le menu à trois points ou le bouton en haut à droite puis en sélectionnant la période souhaitée.
